Peneliti mengeksplorasi cara membangun kapasitas dalam kesehatan digital

Kredit: Pixabay

Sistem kesehatan berjuang untuk mengatasi pandemi dan anggaran serta kekurangan staf memiliki peluang untuk melakukan peningkatan layanan dan pengoperasian dengan informatika kesehatan dan aplikasi kesehatan digital.

Sementara tekanan meningkat untuk mempertahankan operasi “bisnis seperti biasa”, para peneliti dari Flinders University, James Cook University dan Tung Wah Colllege Hong Kong telah menyoroti manfaat memperluas penggunaan bidang-bidang utama ini oleh manajemen kesehatan untuk meningkatkan produktivitas dan memenuhi tantangan sumber daya yang meningkat untuk menyediakan , perawatan berkualitas.

“Dua disiplin yang berkembang pesat ini menjadi semakin penting untuk keberlanjutan penyediaan layanan kesehatan, seperti yang disorot selama pandemi COVID-19,” kata dosen senior Universitas Flinders Mark Brommeyer, yang telah bekerja dalam konsultasi, pelatihan, dan manajemen perubahan perawatan kesehatan di 11 negara selama 30 tahun terakhir.

“Untuk memastikan kesinambungan sistem perawatan kesehatan di masa-masa sulit seperti ini, penerapan cara-cara inovatif untuk memenuhi peningkatan permintaan akan layanan klinis, manajemen, dan layanan perawatan kesehatan lainnya diperlukan dan, khususnya, tenaga kerja yang memiliki kompetensi untuk memimpin dan mengelola perubahan dalam konteks kesehatan digital.”

“Kami telah melihat teknologi digital digunakan untuk meningkatkan kesehatan dengan mendukung pemantauan perawatan kesehatan jarak jauh, memungkinkan komunikasi di antara berbagai praktisi perawatan kesehatan dan pasien, serta mengelola data perawatan kesehatan dengan lebih baik untuk meningkatkan kualitas, keamanan, dan keberlanjutan layanan yang kami sediakan,” kata Tuan Brommeyer.

“Kami juga telah menyaksikan berbagai tingkat keberhasilan dalam mengimplementasikan transformasi kesehatan digital skala besar di seluruh Australia dan internasional, dengan manajer yang kompeten dengan kapasitas untuk memimpin dan mengelola penerapan dan transformasi sistem, baik secara strategis maupun operasional, sambil tetap perlu mengelola ‘bisnis seperti biasa.'”

Mr Brommeyer, yang memulai karirnya sebagai perawat terdaftar di Rumah Sakit Royal Adelaide, mengatakan ada kebutuhan yang meningkat bagi manajer layanan kesehatan untuk mengatasi tantangan pertumbuhan yang belum pernah terjadi sebelumnya dalam literasi kesehatan digital dan mahir dalam merencanakan dan mengelola alat digital dan teknologi di lanskap teknologi yang berubah dengan cepat ini.

“Teknologi ini meningkatkan kemampuan tenaga kerja dan efisiensi di seluruh sistem dan kami telah menemukan kebutuhan akan kolaborasi nasional untuk menyusun pedoman kebijakan yang terkoordinasi, konsisten, dan koheren untuk pelatihan pendidikan dan profesional dalam kesehatan digital di semua sektor perawatan kesehatan,” katanya.

Penelitian terkait dipublikasikan di International Journal of Medical Informatics dan International Journal of Environmental Research and Public Health.

Informasi lebih lanjut: Mark Brommeyer dkk, Membangun kapasitas tenaga kerja manajemen layanan kesehatan di era informatika kesehatan dan kesehatan digital—Tinjauan pelingkupan, International Journal of Medical Informatics (2022). DOI: 10.1016/j.ijmedinf.2022.104909

Mark Brommeyer et al, Pendekatan Sistematis dalam Mengembangkan Kesiapan Tenaga Kerja Manajemen untuk Transformasi Kesehatan Digital dalam Layanan Kesehatan, Jurnal Internasional Penelitian Lingkungan dan Kesehatan Masyarakat (2022). DOI: 10.3390/ijerph192113843

Disediakan oleh Universitas Flinders

Kutipan: Para peneliti mengeksplorasi cara membangun kapasitas dalam kesehatan digital (2022, 27 Desember) diambil 27 Desember 2022 dari https://medicalxpress.com/news/2022-12-explore-capacity-digital-health.html

Dokumen ini tunduk pada hak cipta. Terlepas dari kesepakatan yang adil untuk tujuan studi atau penelitian pribadi, tidak ada bagian yang boleh direproduksi tanpa izin tertulis. Konten disediakan untuk tujuan informasi saja.